RAILMENTOR Projesi, demiryolu sektörünün geleceğini şekillendirecek insan kaynağına yönelik önemli paydaşları Ankara'da bir araya getirdi.
Ankara – Erasmus+ Programı kapsamında yürütülen RAILMENTOR projesi çerçevesinde düzenlenen çalıştay, demiryolu sektörünün önde gelen kurum temsilcilerini, akademisyenlerini, sektör profesyonellerini ve eğitim paydaşlarını bir araya getirdi. Çalıştayda, sektörün değişen ihtiyaçları doğrultusunda mesleki eğitimin geliştirilmesi, mentörlük kültürünün yaygınlaştırılması ve dijital çözümlerle desteklenen yeni nesil insan kaynağı modelleri ele alındı.
Etkinliğin en dikkat çekici bölümlerinden biri olan panel oturumunun moderatörlüğünü TCDD Eğitim Dairesi Başkanı Sayın Cüneyt Türkkuşu üstlendi. Panelde Sayın Doç. Dr. Volkan Hasan Kaya, Sayın Levent Durusoy, Sayın İlhami Pektaş ve Sayın Murat Zoral, demiryolu sektörünün bugünü ve geleceğine ilişkin değerlendirmelerini katılımcılarla paylaştı.
Panel boyunca özellikle yeşil ve dijital dönüşüm, hızla gelişen demiryolu teknolojileri, nitelikli iş gücü ihtiyacı, sektör-akademi iş birliği, gençlerin kariyer gelişimi ve mentörlüğün stratejik önemi üzerinde duruldu.
Eğitim ve Sektör Arasındaki Köprü Güçleniyor
RAILMENTOR Projesi, yalnızca bir Erasmus+ projesi olmanın ötesinde; eğitim kurumları ile demiryolu sektörünü sürdürülebilir bir iş birliği modeli etrafında buluşturmayı hedefliyor.
Proje kapsamında;
amaçlanıyor.
RAILMENTOR Dijital Mentörlük Platformu Yakında Hizmete Açılıyor
Çalıştayda tanıtımı yapılan en önemli proje çıktılarından biri de RAILMENTOR Dijital Mentörlük Platformu oldu. Platform sayesinde raylı sistemler alanında eğitim gören öğrenciler ile sektörün deneyimli profesyonelleri dijital ortamda bir araya gelecek. Mentör ve mentilerin eşleştirilmesi, eğitim içeriklerine erişim, çevrim içi görüşmeler, gelişim takibi ve geri bildirim süreçleri tek bir dijital yapı üzerinden yürütülebilecek.
Bu yenilikçi platform, sektörün ihtiyaç duyduğu bilgi transferini hızlandırırken gençlerin istihdama geçiş süreçlerini de destekleyecek.
Demiryolu Sektörüne Özel Mentörlük Eğitim Programları
RAILMENTOR kapsamında geliştirilen mentörlük eğitim programları, demiryolu sektörünün dinamiklerine uygun olarak tasarlanıyor.
Programlar ile sektör profesyonellerinin etkili mentörlük becerileri kazanması, gençlerin ise teknik bilgi kadar iletişim, liderlik, problem çözme ve kariyer yönetimi gibi geleceğin yetkinliklerini geliştirmesi hedefleniyor.
Bu yaklaşım, yalnızca bugünün değil, geleceğin demiryolu profesyonellerini yetiştirmeyi amaçlayan sürdürülebilir bir mentörlük ekosisteminin oluşturulmasına katkı sağlayacak.
Ortak Hedef: Güçlü İnsan Kaynağı, Güçlü Demiryolu
Çalıştay boyunca yapılan değerlendirmelerde, demiryolu sektörünün büyüyen yapısı karşısında nitelikli insan kaynağının stratejik öneme sahip olduğu vurgulandı. Eğitim kurumları, kamu kurumları, sektör temsilcileri ve uzmanların ortak çalışmasının geleceğin demiryolu ekosistemini güçlendireceği ifade edildi.
RAILMENTOR Projesi, bu ortak vizyon doğrultusunda gençlerin sektöre hazırlanmasını destekleyen yenilikçi eğitim modelleri geliştirirken, mentörlük kültürünü yaygınlaştırmayı ve dijital çözümlerle sürdürülebilir bir öğrenme ağı oluşturmayı hedefliyor.
Etkinliğin medya görünürlüğüne katkı sağlayan Loji TV ekibine ve programın hazırlanmasına destek veren Sude Karagüllü'ye teşekkür edildi.
RAILMENTOR, Erasmus+ Programı desteğiyle geliştirilen uluslararası iş birliği yaklaşımıyla, demiryolu sektörünün geleceğini şekillendirecek gençlerin bilgi, beceri ve kariyer gelişimlerini desteklemeye devam ediyor.
Çünkü güçlü demiryolları, güçlü insan kaynağıyla inşa edilir; geleceğin raylarını ise bugünün gençleri döşer.
